Nous recherchons

CDI, 0,50 ETP (base 39h), CCN 51

Etablissement : CMPP de Rueil Malmaison, 25 rue GALLIENI 92500 RUEIL MALMAISON

Temps de travail hebdomadaire annualisé : 18h30 / semaine + 1h de documentation

Planning Hebdomadaire : Mardi AM (temps de réunion d’équipe) obligatoire.

Poste à pourvoir dès que possible

Les candidat(e)s doivent être obligatoirement titulaires d’un diplôme d’état de Psychologue.

Le psychologue sera chargé de la prise en charge, du soutien et de l’accompagnement des jeunes accueillis et de leur famille : entretiens psychologiques ; participation dans le processus d’admission, d’accompagnement, d’orientation et de sortie ; rédaction d’écrit relatif aux missions (synthèse, compte-rendu, rapport) …

L’ensemble des missions est réalisé en liens étroits et en entière collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire. La liste des tâches et fonctions exposée ne revêt un caractère ni exhaustif, ni définitif.

---

avec expérience en psychiatrie infanto-juvénile

En CDI à temps partiel (0.50 ETP) CCN 51

Missions :
Rattaché à la direction administrative, le directeur médical aura la responsabilité de l’organisation du suivi médical des enfants et adolescents accueillis, et sera le garant des projets de soins élaborés en équipe pluridisciplinaire, de leur mise en œuvre et de leur suivi.

Il / elle sera le garant de l’éthique du CMPP en direction des jeunes et de leurs familles, déployée dans le projet d’établissement. Il/elle animera une équipe pluridisciplinaire de 16 personnes avec le support des secrétaires médico-sociales.

Il / elle partagera la codirection de l’établissement avec le directeur administratif. Dans ce cadre, il / elle travaillera de concert avec le directeur administratif pour participer à l’élaboration ainsi qu’au suivi du projet d’établissement, à l’organisation d’évènements institutionnels (réunions d’équipes, journées cliniques, plan de formation…), participe aux recrutements, aux entretiens individuels, à l’organisation des temps de travail et à l’animation du réseau de partenaires.

Il/elle exerce une activité de consultation et assure, avec l’aide des médecins, la coordination clinique de l’équipe pluridisciplinaire et il anime les réunions de synthèse.
Il/ elle est responsable des prescriptions de soins auprès des organismes de prise en charge.
Les enfants sont reçus au moins une fois par an et à une fréquence ajustée en fonction de leur état de santé psychique et de leur projet de soin.

Le médecin psychiatre/pédopsychiatre coordonne l’évaluation pluridisciplinaire initiale ainsi que toute réévaluation ; il assure le diagnostic, gouverne l’élaboration du projet de soin et de ses avenants et prescrit tous les soins réalisés au CMPP.

Il / elle est responsable du parcours du patient tout au long de sa prise en charge au CMPP. Il travaille avec l’ensemble des professionnels du CMPP (psychologues, psychomotriciennes, orthophonistes, psychopédagogue, assistante sociale, secrétaires, direction).

Il/ elle participe aux partenariats entretenus avec les différents interlocuteurs institutionnels (instances locales, départementales et régionales, avec les professionnels libéraux et les acteurs des champs éducatifs, sanitaires, sociaux et médicosociaux,…).

Rémunération : cadre de la convention collective 51 + reprises d’expériences

Poste à pourvoir immédiatement

---

CDI – Mi-temps (0.30 ETP)

Poste à pourvoir dès que possible

Le CMPP de Rueil est une association œuvrant à l’accompagnent en santé mentale des enfants et adolescent et de leur famille.
Sous la responsabilité de l’équipe de direction, vous assurez votre mission auprès d’enfants et d’adolescents et de leur famille au sein d’une équipe pluridisciplinaire d’une vingtaine de personnes.

• Missions confiées
  Être référent du suivi des situations sociales des familles
  Accompagner les familles dans leur accès aux droits sociaux et à la prise en charge du soin
  Participer à la recherche d’orientations (médico-sociale, scolaire, …)
  Pouvoir apporter à l’équipe pluridisciplinaire un éclairage sur la situation sociale du patient et des informations actualisées sur les dispositifs sociaux existants
  Faire le lien avec les partenaires du Centre : écoles, établissements et services, institutions et administrations. Participer aux rencontres avec les partenaires extérieurs à la demande de l’établissement et entretenir un réseau professionnel local et départemental
  Participer aux réunions de synthèses cliniques, à l’élaboration des projets et aux temps de réunions institutionnelles
  Se tenir informé(e) du contexte social et législatif et réactualiser régulièrement ses connaissances

• Profil demandé
Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social obligatoire

• Compétences et expériences souhaitées :
Avoir le sens du travail d’équipe et du partage de la clinique
Être soucieux de la qualité d’accueil des parents et des enfants
Connaissance du profil des enfants accueillis en CMPP
Capacité à accueillir des enfants présentant des troubles psychiatriques
Capacité à intégrer son action dans le projet global de l’enfant
Connaissance du réseau de partenaires
Capacité à analyser et évaluer les situations, à repérer et prioriser les urgences
Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques

• Nature du contrat et rémunérations
CDI 0,30 ETP
Convention collective nationale 51
Annualisation du temps de travail compte tenu des jours d’ouverture de l’établissement
Présence souhaitée le mardi (réunions institutionnelles)

Poste à pourvoir rapidement

Les candidatures sont à retourner dans les meilleurs délais à l’adresse suivante :

A l’attention de la directrice : Mariame DIAW

Courriel : direction@cmpprueil.fr

Tel : 01.41.39.82.80