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Assistants de service social Psychomotriciens Orthophonistes Médecins Psychiatres Médecins Directeurs CMPP Paris IDF - modifiée le 21/12/2023

L’AMPP VIALA recrute

Nous recherchons

  • un assistant de service social (H/F)

pour le CMPP Madeleine Pelletier

0.50 ETP
en CDI

Poste à pourvoir dès que possible


  • un assistant de service social (H/F)

pour le CMPP Roland Assathiany

0.50 ETP
en CDI

Poste à pourvoir dès que possible


  • un Psychomotricien (H/F)

pour le CMPP François Truffaut

0.60 ETP
en CDI

Voir fiche de poste en document joint

Poste à pourvoir dès que possible


  • un Psychomotricien (H/F)

pour le CMPP Madeleine Pelletier

0.50 ETP
en CDI

Voir fiche de poste en document joint

Poste à pourvoir dès que possible


  • un Psychomotricien (H/F)

pour le CMPP Arthur Rimbaud à Garges les Gonesse

0.60 ETP

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Poste à pourvoir dès que possible


  • un Psychomotricien (H/F)

pour le SESSAD Les Volets Bleus à Viry Châtillon

0.65 ETP

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Poste à pourvoir dès que possible


  • un Orthophoniste (H/F)

pour le CMPP Roland Assathiany à Athis Mons

0.40 ETP

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Poste à pourvoir dès que possible


  • un Médecin Psychiatre (H/F)

pour le CMPP Les Trois Rivières à Saint Denis

0.60 ETP

Poste à pourvoir dès que possible


  • un Médecin Psychiatre (H/F)

pour le CMPP Gustave Eiffel Paris 15e
L’AMPP Viala cherche un médecin Psychiatre en CMPP pour travailler auprès d’enfants de 0 à 20 ans au sein de notre association.

Le poste à pourvoir est situé à Paris pour 0.40 ETP, en CDI.


Les missions seront notamment les suivantes :

• Assure des thérapies individuelles ou groupales
• Est responsable des suivis des familles qu’il a en charge
• Rédige les courriers et certificats nécessaires aux suivis
• Participe aux travaux concernant l’amélioration de la qualité des prestations
• Participe aux réunions et aux travaux institutionnels et assurer le lien avec l’ensemble des partenaires externes (secteur pédopsychiatrique, hospitalier, médico-social, scolaire, PMI, MDPH…) liés à l’activité du Centre
• Participe au travail technique des membres de l’équipe clinique et des projets thérapeutiques individualisés
• Participe aux synthèses auxquelles participent les membres de l’équipe du Centre qui ont participé aux prises en charge des enfants dont le cas est étudié lors de la réunion
• Rédige les comptes-rendus d’étapes et de fin de prise en charge
• Rédige les courriers et certificats nécessaires au suivi
• Est soumis au secret professionnel
• Assure des consultations auprès des usagers et de leur famille.

Intérêts et contraintes :
Participe à l’évaluation interne du service et à l’amélioration de la qualité de la prise en charge.

Compétences :
Titulaire d’un diplôme de psychiatre, neuropédiatre, pédopsychiatre, pédiatre avec une bonne connaissance de la pédopsychiatrie
Connaissance du secteur médico-social (droit social, santé et sécurité sociale)
Sais travailler en équipe Travaille dans le respect des recommandations HAS ou ANESM

Savoirs être :
Sens de la communication, Pédagogie, Rigueur, Esprit d’analyse
Est capable de décision stratégique

Une connaissance du secteur médicosocial serait un réel atout.
La réunion de synthèse se déroule le vendredi de 9h à 10h30.
Vous bénéficierez d’une mutuelle, prise en charge à 50% des transports, tickets restaurants, CSE.

Statut : Cadre
Lieu du poste : En présentiel
Type d’emploi : Temps partiel, CDI
Nombre d’heures : 15 par semaine
Salaire : Selon CCN 66 avec reprise d’ancienneté
Avantages :
• Horaires flexibles
• Prise en charge du transport quotidien
• RTT
Programmation :
• Du lundi au vendredi
• Travail en journée

Poste à pourvoir dès que possible


  • deux Médecin(s) Directeur(s)(H/F)

pour les CMPP Arthur Rimbaud et CMPP Jules Verne, Garges lès Gonesse
L’AMPP Viala cherche deux médecins directeurs en CMPP pour travailler auprès d’enfants de 0 à 20 ans au sein de notre association.

Les postes à pourvoir sont situés à Garges les Gonesse pour 0.50 ETP, en CDI
• 0.50 ETP au CMPP Jules Verne
• 0.50 ETP au CMPP Arthur Rimbaud


Les missions seront notamment les suivantes :

• Assure des consultations auprès des usagers et de leur famille
• Assure des thérapies individuelles ou groupales
• Est responsable de la tenue et du contenu du volet médical du dossier des usagers du Centre
• Élabore et organise le projet de soins du Centre
• Participe aux travaux concernant l’amélioration de la qualité des prestations
• Participe aux réunions et aux travaux institutionnels et assurer le lien avec l’ensemble des partenaires externes (secteur pédopsychiatrique, hospitalier, médico-social, scolaire, PMI, MDPH…) liés à l’activité du Centre
• Dirige, coordonne et est garant du travail technique des membres de l’équipe clinique et des projets thérapeutiques individualisés
• Anime et dirige les synthèses auxquelles participent les membres de l’équipe du Centre qui ont participé aux prises en charge des enfants dont le cas est étudié lors de la réunion
• Est garant du secret médical au sein du Centre
• Applique, en collaboration avec la Direction Générale et le siège, la législation sociale (lois, règlements, convention collective, accords de branche et d’entreprise, règlement intérieur) ainsi que les procédures de recrutement et les procédures disciplinaires
• Effectue les entretiens annuels des personnels de l’équipe du CMPP
• Prévoie les orientations de la formation du personnel de l’établissement
• Porte à la connaissance du personnel les informations susceptibles de l’éclairer sur les orientations, les recherches et les décisions prises par l’Association

Intérêts :
• Rédige le rapport d’activité de l’établissement
• Veille à développer l’activité du Centre, les partenariats et à la file active
• Participe aux réunions de travail de l’Association

Compétences :

• Titulaire d’un diplôme de psychiatre, neuropédiatre, pédopsychiatre, pédiatre
• Connaissance du secteur médico-social (droit social, santé et sécurité sociale)
• Sais travailler en équipe
• Travaille dans le respect des recommandations HAS ou ANESM

Savoirs être
• Sens de la communication, Pédagogie, Rigueur, Esprit d’analyse
• Est capable de décision stratégique

Une connaissance du secteur médicosocial serait un réel atout.
Les réunions de synthèses seront à Jules Verne les mardis de 13h à 15h et à Arthur Rimbaud les lundis de 10h30 à 12h30.
Vous bénéficierez d’une mutuelle, prise en charge à 50% des transports, tickets restaurants, CSE.

Type d’emploi : CDI
Salaire : Selon CCN 66 avec reprise d’ancienneté
Avantages :
• RTT Programmation :
• Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Poste à pourvoir dès que possible


  • un Médecin Directeur(H/F)

pour le CMPP François Truffaut, Bezons
L’AMPP Viala recherche un médecin directeur en CMPP pour travailler auprès d’enfants de 0 à 20 ans au sein de notre association.

Le poste à pourvoir est situé à Bezons pour 0.50 ETP, en CDI.

Les missions seront notamment les suivantes :
• Assure des consultations auprès des usagers et de leur famille
• Assure des thérapies individuelles ou groupales
• Est responsable de la tenue et du contenu du volet médical du dossier des usagers du Centre
• Elabore et organise le projet de soins du Centre
• Participe aux travaux concernant l’amélioration de la qualité des prestations
• Participe aux réunions et aux travaux institutionnels et assurer le lien avec l’ensemble des partenaires externes (secteur pédopsychiatrique, hospitalier, médico-social, scolaire, PMI, MDPH…) liés à l’activité du Centre
• Dirige, coordonne et est garant du travail technique des membres de l’équipe clinique et des projets thérapeutiques individualisés
• Anime et dirige les synthèses auxquelles participent les membres de l’équipe du Centre qui ont participé aux prises en charge des enfants dont le cas est étudié lors de la réunion
• Est garant du secret médical au sein du Centre
• Applique, en collaboration avec la Direction Générale et le siège, la législation sociale (lois, règlements, convention collective, accords de branche et d’entreprise, règlement intérieur) ainsi que les procédures de recrutement et les procédures disciplinaires
• Effectue les entretiens annuels des personnels de l’équipe du CMPP
• Prévoie les orientations de la formation du personnel de l’établissement
• Porte à la connaissance du personnel les informations susceptibles de l’éclairer sur les orientations, les recherches et les décisions prises par l’Association

Intérêts :
• Rédige le rapport d’activité de l’établissement
• Veille à développer l’activité du Centre, les partenariats et à la file active
• Participe aux réunions de travail de l’Association

Compétences :
• Titulaire d’un diplôme de psychiatre, neuropédiatre, pédopsychiatre, pédiatre
• Connaissance du secteur médico-social (droit social, santé et sécurité sociale)
• Sais travailler en équipe
• Travaille dans le respect des recommandations HAS ou ANESM

Savoirs être
• Sens de la communication, Pédagogie, Rigueur, Esprit d’analyse
• Est capable de décision stratégique

Une connaissance du secteur médicosocial serait un réel atout.
La réunion de synthèse se déroule le mardi de 11h à 13h.
Vous bénéficierez d’une mutuelle, prise en charge à 50% des transports, tickets restaurants, CSE.

Type d’emploi : CDI
Statut : Cadre
Salaire : Selon CCN 66 avec reprise d’ancienneté
Avantages :
• RTT
Programmation :
• Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Poste à pourvoir dès que possible


  • un Médecin Psychiatre (H/F)

pour le CMPP François Truffaut, Bezons
L’AMPP Viala cherche un médecin Psychiatre en CMPP pour travailler auprès d’enfants de 0 à 20 ans au sein de notre association.

Le poste à pourvoir est situé à Bezons pour 0.65 ETP, en CDI.

Les missions seront notamment les suivantes :
• Assure des thérapies individuelles ou groupales
• Est responsable des suivis des familles qu’il a en charge
• Rédige les courriers et certificats nécessaires aux suivis
• Participe aux travaux concernant l’amélioration de la qualité des prestations
• Participe aux réunions et aux travaux institutionnels et assurer le lien avec l’ensemble des partenaires externes (secteur pédopsychiatrique, hospitalier, médico-social, scolaire, PMI, MDPH…) liés à l’activité du Centre
• Participe au travail technique des membres de l’équipe clinique et des projets thérapeutiques individualisés
• Participe aux synthèses auxquelles participent les membres de l’équipe du Centre qui ont participé aux prises en charge des enfants dont le cas est étudié lors de la réunion
• Rédige les comptes-rendus d’étapes et de fin de prise en charge
• Rédige les courriers et certificats nécessaires au suivi
• Est soumis au secret professionnel
• Assure des consultations auprès des usagers et de leur famille

Intérêts et contraintes :

Participe à l’évaluation interne du service et à l’amélioration de la qualité de la prise en charge.

Compétences :

Titulaire d’un diplôme de psychiatre, neuropédiatre, pédopsychiatre, pédiatre avec une bonne connaissance de la pédopsychiatrie
Connaissance du secteur médico-social (droit social, santé et sécurité sociale)
Sais travailler en équipe
Travaille dans le respect des recommandations HAS ou ANESM

Savoirs être :
Sens de la communication, Pédagogie, Rigueur, Esprit d’analyse
Est capable de décision stratégique

Une connaissance du secteur médicosocial serait un réel atout.
La réunion de synthèse se déroule le mardi de 11h à 13h.
Vous bénéficierez d’une mutuelle, prise en charge à 50% des transports, tickets restaurants, CSE.

Statut : Cadre
Lieu du poste : En présentiel
Type d’emploi : Temps partiel, CDI
Nombre d’heures : 24 par semaine
Salaire : Selon CCN 66 avec reprise d’ancienneté
Avantages :
• Horaires flexibles
• Prise en charge du transport quotidien
• RTT
Programmation :
• Travail en journée
• Du lundi au vendredi

Poste à pourvoir dès que possible

Candidatures à adresser à :

Mme Léa DESCAZAUX
Renseignements : 01 44 37 19 37

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